このコンサルティングの仕事を初めて
おかげさまで６年間経営することができました。
そして、今は海外展開まで考えるところまで
会社が成長してくれました。
これもこのコラムをお読みいただいてる
皆様のおかげです。
私の今の目標とスピード感は
私の頭の中ではしっかりとイメージがあります。
しかし、ふと実感したのは、
全くそのスピード感についていけていない、ということです。
この気づきは衝撃的でした。
これは店長であるあなたも同じではありませんか。
「あれもやりたい」
「これもやりたい」
「売上も○月には月１０００万円行きたい」
など。
想いはあっても全くスピード感が
現実と合わないこと。
ありますよね。
私も今その壁を実感しています。
そして、ある本を読んで
さぼっていることに気づきました。
この気づきは衝撃でした。
その本には、
「あなたは今何パーセントやりきったと言い切れますか？」
という質問でした。
私は５０％くらいかな・・・と
直感で思いました。
これは直感とはいえ、
どう考えてもそうだなと言い切ることができる数値でした。
ということは、５０％はさぼっている、ということになります。
と同時に、「うわ～まだまだだな」
という強烈な自己評価があったのです。
あなたに毎日こうして
メッセージを伝えている以上は
誰よりも成長しなければ
より有益なメッセージを伝えることができなくなります。
まだまだ。
この気づきにふさわしい日々を積み重ねていきます。
あなたはいかがですか。
店長として１００％やり切っていますか？
まだまだできることあるな・・・と
実感したら私と一緒に日々やりきっていきましょう。
毎日１００％と言い切れるよう
結果を作っていきましょう。
