2013年3月23日

お客様満足度(CS)は、仕事のモチベーション次第で決まる

お客様満足度(CS)を上げたい、という
相談を毎週のように頂きます。

そして、私は決まりきってこの質問をします。
「従業員さんのモチベーションはいかがですか?」

突然の質問で皆様驚かれます。
なぜお客様満足度(CS)の話をしているのに、
突然従業員のモチベーションの話になるのか?

たいていが、
「いや~、元気ないですね~」
という答えが出てきます。

そして、私は、
「だからCSが上がらないのではありませんか?」
と聞きます。

ここまでくると、コイツは何を言ってるんだ、
という顔をされます(笑)

私は従業員のモチベーションが低いのに、
高いお客様満足度を実現するのは不可能だと思っています。

なぜなら、CSを実現するのは
従業員の行動だからです。

お客様を喜ばせたい!!!
と心底思わない限り具体的な行動には移りません。

行動に移らなければCSは永久に上がりません。

もし従業員のモチベーションが低かったらどうでしょう。
「あ~今日やる気でないな~」と言ってる人が、
お客様を喜ばせたい!!!
と心底思いますか?

それは無理でしょう。

だから、従業員のモチベーションが
大切なのです。

あなたのお店のCSを上げるには、
まず従業員の顔を見てください。

まずは、従業員のモチベーションを上げることから
始めましょう。

その方が確実にCSアップに近づきます。

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